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(一)教务专员

岗位职责:
1)   理解教务工作的基本要求和工作流程,并在具体工作中落实。
2)   协助做好课程建设的具体实施,并不断提出完善和优化建议。
3)   根据工作安排,协助制定教学实施计划方案。
4)   按照课程大纲和教学实施计划,围绕确保课堂质量,通过与讲者的沟通,对学员的组织和课堂管理,提升学员体验,保障教学目标的实现。
5)   按照班主任工作要求和规范,负责学员的全面管理,包括但不限于组织、联络、学籍、考核、发证、考勤等;并负责班级文化建设工作。
6)   承担课程专家和学员信息数据库的工作,确保信息的准确、及时。
7)   承担教学档案的归档工作。
8)   上级交办的其它工作。

任职资格:
1)   本科或以上学历,医药、教育、管理、等相关专业优先。
2)   一年以上职业教育培训教务管理工作经验者优先。
3)   具备较好的中英文写作和表达技巧。
4)   熟练掌握计算机相关技能(MS Word、Excel、Access、ppt)。
5)   细心、耐心、有较强的责任心;良好的团队合作意识、自我管理能力。
6)   良好的表达和沟通能力;处理紧急危机事件的能力。

(二)教务主管

岗位职责:
1)   参与部门内的规范化建设及培训工作,组织起草相关工作流程,并不断提出完善和优化建议。
2)   负责对课程项目组成员进行指导、监督和考核,保障课程按教学计划执行,保障课程质量。
3)   负责按照相关规范制度,对所承担课程项目进行计划、组织、实施、评估和总结。
4)    根据工作流程,负责制定所承担课程的课程设计要求、专家沟通、审核课件、引导新教学方式的应用、教学场地的选择等教学实施工作,做好教学评估,保证课程体系的不断完善。
5)    负责制定所承担课程项目的教学计划,通过工作流程建设和对教务专员工作的有效指导,保证课程的整体运行顺畅。
6)    负责所承担课程项目课程专家和学员信息数据库的建设,指导教务专员做好维护工作,并不断优化完善。
7)    负责国际合作教育项目的具体实施。
8)    负责对承担课程项目费用进行控制,使其符合预算要求。
9)    上级交办的其它工作。

任职资格:
1)   本科或以上学历,医药、教育、管理、等相关专业优先。
2)    医药行业或教育行业3年以上工作经验。
3)    具备较好的中英文写作和表达技巧。
4)    熟练掌握计算机相关技能(MS Word、Excel、Access、ppt)。
5)    细心、耐心、有较强的责任心;良好的团队合作意识、自我管理能力。
6)    良好的表达和沟通能力;处理紧急危机事件的能力。
 
(三)拓展与招生主管

岗位职责:
1)  按照部门操作规程,负责学院招生与业务拓展运营工作的具体实施。
2)  按照相关规范要求,建立客户信息库,并不断优化。
3)  负责在籍学员活动策划并组织实施。
4)  根据上级授权,参与外部课程宣传活动。
5)  协助上级负责媒体的选用及管理,并不断优化。
6)  负责做好网页、微信、月刊和系统邮件开发等工作;
7)  保持报名通道便捷、顺畅,解决工作中实际问题。
8)  负责招生前期的准备工作,参与制定招生方案。
9)  负责收集客户对学院的意见和建议,并及时反馈。
10)负责对下级进行业务指导和监督检查。
11)对所负责课程的费用支出进行控制,使其符合预算要求。
12)上级交办的其他事项。

任职要求:
1)  本科以上学历。
2)  药学、经济管理学、市场营销等相关专业。
3)  三年以上教育培训机构营销管理工作经验。
4)  能够承受较强的压力,有责任心和进取心,团队合作精神,有客户服务意识。
5)  热爱教育咨询行业,仪表端庄、普通话标准、优秀的文字撰写能力和逻辑思维能力。
6)  熟练操作word、excel、ppt等办公软件。

(四)研究专员

岗位职责:
1)   协助项目主管做好课题项目管理的具体实施工作;
2)   协助做好课题项目的立项并组织具体实施;
3)   协助项目主管安排项目会议的会场、文件等保障工作;
4)   负责课题经费使用的统计工作;
5)   负责中心各类文件的传、达及管理;
6)   协助做好课题进展的信息发布及成果宣传、发表等;
7)   上级交办的其他工作。

任职要求:
1)   研究生及以上学历,医药、教育、管理、文秘等相关专业;
2)   熟悉课题管理者优先;
3)   细心、耐心、有较强的责任心;良好的团队合作意识、高度的服务意识、和自我管理能力;
4)   熟练操作使用各种办公设备,熟练使用office办公软件。

(五)实习岗位

1.     研究助理

岗位职责:
1)   协助做好课题项目管理的相关规范工作;
2)   协助做好课题项目的立项并组织具体实施;
3)   协助做好课题经费的管理;
4)   负责中心各类文件的传、达及管理;
5)   协助做好课题进展的信息发布及成果宣传、发表等;
6)   上级交办的其他工作。

任职资格:
1)   药学类或管理类相关专业硕士研究生;
2)   对课题研究及项目管理感兴趣;
3)   此岗位接受实习生,需保证实习时间在1-2年。

2.     教务助理

岗位职责:
1)   负责本部门的行政支持与服务工作;
2)   负责汇集整理学院教学资料的文件、档案和数据,并进行集中维护、更新、完善等管理工作;
3)   负责各类文件的传送和下发等工作;
4)   按照要求,负责教学相关文件资料的扫描、打印、复印、整理等工作;
5)   协助教务专员布置教室及开展各类会议活动的会务工作;
6)   负责教学用品的登记、发放、回收、盘点等工作;负责办公及非办公设备的维护、管理工作;
7)   负责办公室的办公环境维护管理工作;
8)   协助做好网页、微信维护和系统邮件开发等工作;
9)   上级交办的其他工作。

任职资格:
1)   本科及以上学历,医药、教育、管理、文秘等相关专业;
2)   性格开朗热情,有亲和力,态度积极诚恳;
3)   细心、耐心、有较强的责任心;良好的团队合作意识、高度的服务意识、和自我管理能力;
4)   熟练操作使用各种办公设备,熟练使用office办公软件。
5)   此岗位接受实习生,需保证实习时间在1-2年。


工作地点:北京市东城区朝阳门北大街8号富华大厦
学院网站:http://www.yeehongedu.cn/
简历投递邮箱:ad@yeehongedu.cn
人事主管联系电话:010-65541577-816

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